受县委托，灵通劳务无限义务公司采用调派制体例面向社会公开聘请6名工员，派往城口县处置警务辅帮工做，现将相关事项通知如下：聘请职位、人数、户籍等前提详见附件《灵通劳务无限义务公司派往县警务辅帮岗亭工员聘请前提一览表》（二）文职辅警：春秋18至35周岁，已取得大专及以上学历；勤务辅警：春秋18至35周岁，已取得高中及以上学历。春秋计较截止2024年1月4日，如春秋18至35周岁，是指1988年1月5日至2006年1月4日出生；（三）身体健康，无严沉疾病、无口吃、沉听、色盲、纹身、传染性疾病以及或心理疾病等。合适《公事员录用体检通用尺度（试行）》和《公事员录用体检特殊尺度（试行）》，具有一般履行岗亭职责所需的身体前提和心理本质；3. 受过刑事惩罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；犯罪情节轻细，人平易近查察院依法做出不决定或者依法免予刑事惩罚的；11.正在国度测验中被认定有舞弊等严沉违纪违规行为或者正在的国度测验以外的其他测验中被认定为组织做弊的；18. 小我档案中记录出华诞期、加入工做时间、（团）时间、学历学位、履历、身份等消息的主要材料缺失、严沉失实，且正在的调查刻日内，调查对象无法补齐或者涉嫌涂假无法无效认定的；1.招聘人员须热爱事业，情愿处置警务辅帮工做。报考动机不纯、随时可能弃考、不爱惜辅警工做随便去职的，请慎沉考虑后再报考。2.招聘人员应按照本人前提，按照各聘请岗亭要求报名。招聘人员前提取岗亭要求不符的，打消招聘资历，后果由本人自傲；3.招聘人员应确保报考消息实正在、精确。如发觉虚假消息的，打消报考资历。对伪制、变制相关证件、材料、消息，骗取测验资历的，以及恶意报名、报名系统的，将按关庄重处置；4.招聘人员只能选择一个岗亭的报名，报名必需利用无效期内的二代居平易近身份证，且必需取测验时利用的身份证分歧；7.聘用人员正在入职后须正在合用期内及时构成或调取小我人事档案，未能完成的，视为正在试用期内被证明不合适录用前提，无法转正，将依除劳动合同。本次聘请采纳网名、现场资历审查、笔试、体能测试、面试、体检、调查、公示、聘用的体例进行，各流程具体内容如下：2.网程：登录“城口旧事网”网坐，，进入“测验招录”专栏，正在本通知栏目内，点击“报名链接”，按照页面提醒操做，填写并提交报名表，完成网名后，打印《警务辅帮人员报名表》。3.资历审查所需材料：《警务辅帮人员报名表》、户口本（非城口户籍人员需同时供给暂住证明）、身份证、学历证书、小我信用消息、小我银行征信、退伍证（仅限退役甲士）、报考岗亭相关资历认证证书等佐证材料原件和复印件各1份，退职人员需出具所正在单元同意报考据明。最高学历大专及以上的，需提交教育部学历证书电子注册存案表1份（登岸学信网：，点击学籍学历查询-本人查询-注册登岸小我账号-查看申育部学历证书电子注册存案表-打印）。最高学历为高中，无法供给结业证原件的须提交学籍档案（加盖档案所正在地机构鲜章）。招聘人员通过“信用中国（沉庆）”网坐“结合惩”栏“查询入口”查询本人信用消息。同时，应到银行打印或者登录中国人平易近银行征信核心（）互联网小我信用消息办事平载打印小我信用（有过期景象的须到银行打印明细）。招聘人员所供给的报考材料必需齐备且实正在无效，正在整个聘请过程中，凡不合适聘请前提和弄虚做假的，一经查实，打消聘用资历，义务由招聘人员自傲。资历审查结论现场通知，所有报考材料恕不退还。1.笔试采纳闭卷体例，测验题类型参照国度公事员或事业单元招录测验题类型，内容包含行政职业能力测试、分析根本学问、计较机根本学问、根本学问等内容，笔试采用百分制，笔试成就占总成就的50%；2.加入笔试者需照顾资历审查通事后的《警务辅帮人员报名表》及本人无效身份证（取报名时分歧）；3.笔试时间、地址资历复审通事后同一通知，笔试成就正在“城口旧事网”网坐“测验招录”专栏上同一发布。1.按岗亭打算聘请人数1：3比例，按照笔试成就从高到低确定加入体测人员名单（未达到1：3的岗亭参考人员全数进入体能测试）。若最初一名考生的笔试成就并列，体能测试春秋的计较时间为体能测试当天。体能测试项目为10米×4往返跑、须眉1000米（女子800米）、纵跳摸高3项，此中1项不达标的为不及格；4. 体能测试时间、地址另行通知，进入面试人员名单及体能测试正在“城口旧事网”网坐“测验招录”专栏上同一发布；5. 考生对本人或他人体能测试有的，该当场提出或举报，仲裁小组就地予以处置，未就地提出的不再受理。1.按岗亭打算聘请人数1：2比例，正在体能测试及格人员中按笔试成就从高到低确定加入面试人员名单。若最初一名考生的笔试成就并列，则均进入面试；2. 面试采纳布局化面试的体例进行，面试次要调查考生岗亭需要的根基本质和能力。面试采用百分制，面试成就占总成就的50%。面试挨次现场抽签。面试成就计较至小数点后两位。面试成就就地发布；4. 设置面试及格分数线分。加入面试人数取打算录用人数比例低于2:1的岗亭，面试成就应达到70分及以上方可进入体检；5. 面试时间、地址另行通知，面试成就及总成就正在“城口旧事网”网坐“测验招录”专栏上同一进行发布。按照总成就，按岗亭打算聘请人数1：1比例，从高分到低分确定加入体检人员名单。进入体检最初一名总成就呈现并列时，属于本通知第二条第九项景象的人员优先录用，其它并列景象以面试成就高者优先，面试成就不异时以体测长跑用时短者优先。体检当日，考生需照顾身份证原件、1寸近期彩色登记照、黑色签字笔、并自备体检费。考生应着便拆加入体检，不得穿制式服拆或特殊样式服拆。体检前勿食辛辣清淡食物，体检前一天晚20时后不，体检当日不吃早餐、不饮水。体检根基要求为：身体健康，体貌规矩，无口吃，无沉听，无色盲，身体无纹身，无传染性疾病。本通知中未申明的体检项目参照《公事员录用体检通用尺度（试行）》和《公事员录用体检特殊尺度（试行）》进行。体检时间、地址及相关事宜另行通知，体检正在“城口旧事网”网坐“测验招录”专栏上同一进行发布。体检及格者由调查小组实施调查，尺度参照我市录用人平易近调查工做要求施行，对考生的思惟、质量、日常表示、招聘资历、小我信用及家庭、次要社会关系政历等进行全面调查，并出具调查材料，做出分析评价。家庭是指本人的配头、父母（监护人、间接扶养人）、岳父母（公公、婆婆）、年满14周岁的后代及未婚兄弟姐妹。次要社会关系指已婚兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。调查应实地调查准绳，实地调查有坚苦的，可委托被调查对象人事档案办理单元、户口所正在地等机构代为调查，出具相招考察景象的材料。调查及格人员确定为拟录用人员，名单正在“城口旧事网” 网坐“测验招录”专栏长进行为期5天的公示。 公示期间，对遭到赞扬且经查实不合适招聘资历的，不予录用；对一时难以查实的，暂缓录用，实并做出结论后再决定能否录用。如呈现体检、调查不及格或拟录用人员放弃录用资历的，响应岗亭能够顺次进行递补。公示期间发觉问题不予录用的，可顺次递补。能否递补体检、调查人选，由县研究决定。经公示没有问题或反映问题不影响录用的，确定为聘用对象，照顾相关材料：身份证（正）复印件3份、户口（本人页+增减页+户别页）复印件3份、一寸登记照（蓝底或红底）4张、最高学历（结业证+学位证）复印件2份、上家单元去职证明或街道出具的未就业证明复印件1份、邮政银行工资卡（一类卡）复印件1份到灵通劳务公司按法式签定劳动合同，调取小我档案，并被调派到城口县警务辅帮人员岗亭工做。被聘用的人员应正在的时间内到用人单元报到。过期未报到的，打消其聘用资历。被聘用人员实行6个月期（含2个月试用期），试用期内应接管岗前培训取试用期查核，试用期满经查核及格合适录用前提者，正式予以聘用，不及格者依除劳动关系。聘用人员实行调派制，合同期两年，此中期6个月（含试用期2个月）。薪酬由根基工资、层级工资、岗亭绩效、津补助形成。试用期只发根基工资2000元，试用期满转正后月收入为2500元-3000元（含“五险一金”小我部门），年终查核1080元-1200元（按县辅警查核实施细则施行）。期满正式评定层级后，发放层级工资。单元按照缴纳“五险一金”。出格提示：本次聘请不出书也不指定测验用书，不举办也不委托任何机构和小我举办测验培训班。我司为本次城口县辅警聘请独一受托单元，且不委托任何机构代招。敬请泛博报考者提高，切勿上当。本通知由灵通劳务无限义务公司担任注释，涉及聘请相关问题可征询灵通劳务无限义务公司，征询德律风。温暖提醒：微信并关心【当地宝沉庆聘请】号，聊天对话框答复【辅警】可获最新辅警聘请通知、聘请前提、聘请岗亭、报名入口等相关消息。因工做需要，合川区委托沉庆精诚企业办理无限公司（以下简称精诚公司），采用调派制体例面向社会公开聘请34名警务辅帮人员（以下简称辅警）。本次聘请的辅警由精诚公司派往合川区北碚区保安办事无限义务公司（以下简称保安公司）采用调派制面向社会公开聘请71名辅警派往北碚区处置警务辅帮工做。现将相关事项通知如下：沉庆飞驶特人力资本办理无限公司采用调派制体例，面向社会公开聘请铁护队员2人。派往大脚区处置铁护工做，现将相关事项通知如下：受綦江区委托，采用调派制，面向社会公开聘请36名工员，派往綦江区处置警务辅帮工做,现将相关事项通知如下：为优化人才布局，加强事业单元人才步队扶植，经市人力社保局存案，决定面向社会公开聘请一批事业单元工员。现将相关事宜通知如下：受武隆区委托，武隆区保安办事无限公司采用调派制，面向社会公开聘请36名工员,派往武隆区处置警务辅帮工做，现将相关事项通知如下：沉庆飞驶特人力资本办理无限公司采用调派制体例，面向社会公开聘请警务辅帮人员（以下简称辅警）39人。派往处置警务辅帮工做，现将相关事项通知如下：受铜梁区委托，铜梁区保安办事无限公司采用调派制（简称保安公司），面向社会公开聘请171名工员，派往铜梁区处置警务辅帮工做，现将相关事项通知如下：沉庆荣盾保安无限公司（以下简称荣盾公司）采用调派制，面向社会公开聘请172名工员，派往荣昌区处置警务辅帮工做。现将相关事项通知如下：沉庆荣盾保安无限公司（以下简称荣盾公司）采用调派制，面向社会公开聘请172名工员，派往荣昌区处置警务辅帮工做。现将相关事项通知如下：城口县鸡鸣村夫平易近因工做需要，现面向社会公开聘请若干名全日制公益性岗亭人员，现将相关事项通知如下：【导语】：受县委托，灵通劳务无限义务公司采用调派制体例面向社会公开聘请6名工员，派往城口县处置警务辅帮工做，现将相关事项通知如下：聘请职位、人数、户籍等前提详见附件《灵通劳务无限义务公司派往县警务辅帮岗亭工员聘请前提一览表》（二）文职辅警：春秋18至35周岁，已取得大专及以上学历；勤务辅警：春秋18至35周岁，已取得高中及以上学历。春秋计较截止2024年1月4日，如春秋18至35周岁，是指1988年1月5日至2006年1月4日出生；（三）身体健康，无严沉疾病、无口吃、沉听、色盲、纹身、传染性疾病以及或心理疾病等。合适《公事员录用体检通用尺度（试行）》和《公事员录用体检特殊尺度（试行）》，具有一般履行岗亭职责所需的身体前提和心理本质；3. 受过刑事惩罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；犯罪情节轻细，人平易近查察院依法做出不决定或者依法免予刑事惩罚的；11.正在国度测验中被认定有舞弊等严沉违纪违规行为或者正在的国度测验以外的其他测验中被认定为组织做弊的；18. 小我档案中记录出华诞期、加入工做时间、（团）时间、学历学位、履历、身份等消息的主要材料缺失、严沉失实，且正在的调查刻日内，调查对象无法补齐或者涉嫌涂假无法无效认定的；1.招聘人员须热爱事业，情愿处置警务辅帮工做。报考动机不纯、随时可能弃考、不爱惜辅警工做随便去职的，请慎沉考虑后再报考。2.招聘人员应按照本人前提，按照各聘请岗亭要求报名。招聘人员前提取岗亭要求不符的，打消招聘资历，精确。如发觉虚假消息的，打消报考资历。对伪制、变制相关证件、材料、消息，骗取测验资历的，以及恶意报名、报名系统的，将按关庄重处置；4.招聘人员只能选择一个岗亭的报名，报名必需利用无效期内的二代居平易近身份证，且必需取测验时利用的身份证分歧；7.聘用人员正在入职后须正在合用期内及时构成或调取小我人事档案，未能完成的，视为正在试用期内被证明不合适录用前提，无法转正，将依除劳动合同。本次聘请采纳网名、现场资历审查、笔试、体能测试、面试、体检、调查、公示、聘用的体例进行，各流程具体内容如下：2.网程：登录“城口旧事网”网坐，，进入“测验招录”专栏，正在本通知栏目内，点击“报名链接”，按照页面提醒操做，填写并提交报名表，完成网名后，打印《警务辅帮人员报名表》。3.资历审查所需材料：《警务辅帮人员报名表》、户口本（非城口户籍人员需同时供给暂住证明）、身份证、学历证书、小我信用消息、小我银行征信、退伍证（仅限退役甲士）、报考岗亭相关资历认证证书等佐证材料原件和复印件各1份，退职人员需出具所正在单元同意报考据明。最高学历大专及以上的，需提交教育部学历证书电子注册存案表1份（登岸学信网：，点击学籍学历查询-本人查询-注册登岸小我账号-查看申育部学历证书电子注册存案表-打印）。最高学历为高中，无法供给结业证原件的须提交学籍档案（加盖档案所正在地机构鲜章）。招聘人员通过“信用中国（沉庆）”网坐“结合惩”栏“查询入口”查询本人信用消息。同时，应到银行打印或者登录中国人平易近银行征信核心（）互联网小我信用消息办事平载打印小我信用（有过期景象的须到银行打印明细）。招聘人员所供给的报考材料必需齐备且实正在无效，正在整个聘请过程中，凡不合适聘请前提和弄虚做假的，一经查实，打消聘用资历，义务由招聘人员自傲。资历审查结论现场通知，所有报考材料恕不退还。1.笔试采纳闭卷体例，测验题类型参照国度公事员或事业单元招录测验题类型，内容包含行政职业能力测试、分析根本学问、计较机根本学问、根本学问等内容，笔试采用百分制，笔试成就占总成就的50%；2.加入笔试者需照顾资历审查通事后的《警务辅帮人员报名表》及本人无效身份证（取报名时分歧）；3.笔试时间、地址资历复审通事后同一通知，笔试成就正在“城口旧事网”网坐“测验招录”专栏上同一发布。1.按岗亭打算聘请人数1：3比例，按照笔试成就从高到低确定加入体测人员名单（未达到1：3的岗亭参考人员全数进入体能测试）。若最初一名考生的笔试成就并列，则均进入体能测试；3.体能测试参照《机关录用人平易近体能测评项目和尺度（暂行）》《录用人平易近体能测评工做实施细则（试用）》等施行。体能测试春秋的计较时间为体能测试当天。体能测试项目为10米×4往返跑、须眉1000米（女子800米）、纵跳摸高3项，全数达标的为及格，此中1项不达标的为不及格；4. 体能测试时间、地址另行通知，进入面试人员名单及体能测试正在“城口旧事网”网坐“测验招录”专栏上同一发布；5. 考生对本人或他人体能测试有的，该当场提出或举报，仲裁小组就地予以处置，未就地提出的不再受理。1.按岗亭打算聘请人数1：2比例，正在体能测试及格人员中按笔试成就从高到低确定加入面试人员名单。若最初一名考生的笔试成就并列，则均进入面试；2. 面试采纳布局化面试的体例进行，面试次要调查考生岗亭需要的根基本质和能力。面试采用百分制，面试成就占总成就的50%。面试挨次现场抽签。面试成就计较至小数点后两位。面试成就就地发布；4. 设置面试及格分数线分。加入面试人数取打算录用人数比例低于2:1的岗亭，面试成就应达到70分及以上方可进入体检；5. 面试时间、地址另行通知，面试成就及总成就正在“城口旧事网”网坐“测验招录”专栏上同一进行发布。按照总成就，按岗亭打算聘请人数1：1比例，从高分到低分确定加入体检人员名单。进入体检最初一名总成就呈现并列时，属于本通知第二条第九项景象的人员优先录用，其它并列景象以面试成就高者优先，面试成就不异时以体测长跑用时短者优先。体检当日，考生需照顾身份证原件、1寸近期彩色登记照、黑色签字笔、并自备体检费。考生应着便拆加入体检，不得穿制式服拆或特殊样式服拆。体检前勿食辛辣清淡食物，体检前一天晚20时后不，体检当日不吃早餐、不饮水。体检根基要求为：身体健康，体貌规矩，无口吃，无沉听，无色盲，身体无纹身，无传染性疾病。本通知中未申明的体检项目参照《公事员录用体检通用尺度（试行）》和《公事员录用体检特殊尺度（试行）》进行。体检时间、地址及相关事宜另行通知，体检正在“城口旧事网”网坐“测验招录”专栏上同一进行发布。体检及格者由调查小组实施调查，尺度参照我市录用人平易近调查工做要求施行，对考生的思惟、质量、日常表示、招聘资历、小我信用及家庭、次要社会关系政历等进行全面调查，并出具调查材料，做出分析评价。家庭是指本人的配头、父母（监护人、间接扶养人）、岳父母（公公、婆婆）、年满14周岁的后代及未婚兄弟姐妹。次要社会关系指已婚兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。调查应实地调查准绳，实地调查有坚苦的，可委托被调查对象人事档案办理单元、户口所正在地等机构代为调查，出具相招考察景象的材料。调查及格人员确定为拟录用人员，名单正在“城口旧事网” 网坐“测验招录”专栏长进行为期5天的公示。 公示期间，对遭到赞扬且经查实不合适招聘资历的，暂缓录用，实并做出结论后再决定能否录用。如呈现体检、调查不及格或拟录用人员放弃录用资历的，响应岗亭能够顺次进行递补。公示期间发觉问题不予录用的，可顺次递补。能否递补体检、调查人选，由县研究决定。经公示没有问题或反映问题不影响录用的，确定为聘用对象，照顾相关材料：身份证（正）复印件3份、户口（本人页+增减页+户别页）复印件3份、一寸登记照（蓝底或红底）4张、最高学历（结业证+学位证）复印件2份、上家单元去职证明或街道出具的未就业证明复印件1份、邮政银行工资卡（一类卡）复印件1份到灵通劳务公司按法式签定劳动合同，调取小我档案，并被调派到城口县警务辅帮人员岗亭工做。被聘用的人员应正在的时间内到用人单元报到。过期未报到的，打消其聘用资历。被聘用人员实行6个月期（含2个月试用期），试用期内应接管岗前培训取试用期查核，试用期满经查核及格合适录用前提者，正式予以聘用，不及格者依除劳动关系。聘用人员实行调派制，合同期两年，此中期6个月（含试用期2个月）上海证件制作。薪酬由根基工资、层级工资、岗亭绩效、津补助形成。试用期只发根基工资2000元，试用期满转正后月收入为2500元-3000元（含“五险一金”小我部门），年终查核1080元-1200元（按县辅警查核实施细则施行）。期满正式评定层级后，发放层级工资。单元按照缴纳“五险一金”。出格提示：本次聘请不出书也不指定测验用书，不举办也不委托任何机构和小我举办测验培训班。我司为本次城口县辅警聘请独一受托单元，且不委托任何机构代招。敬请泛博报考者提高，切勿上当。本通知由灵通劳务无限义务公司担任注释，涉及聘请相关问题可征询灵通劳务无限义务公司，征询德律风。